2025年福建省龍巖市上杭縣引進(jìn)急需專業(yè)技術(shù)人才薪酬待遇
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(一)引進(jìn)人員均為我縣財(cái)政核撥事業(yè)單位編制內(nèi)人員,按事業(yè)單位實(shí)行人員聘用制度的有關(guān)規(guī)定實(shí)行聘用制。聘用期間按事業(yè)單位人事管理的相關(guān)規(guī)定,享受我縣相應(yīng)事業(yè)單位工作人員的相關(guān)待遇。
(二)根據(jù)《中共上杭縣委上杭縣人民政府印發(fā)〈關(guān)于實(shí)施“智匯上杭”聚才工程推進(jìn)新時代人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略的辦法〉的通知》有關(guān)規(guī)定,符合規(guī)定條件的受聘對象除享受事業(yè)單位同級別工資、福利等待遇外,聘用7年內(nèi),由縣人才開發(fā)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)分別給予碩士、博士每人每月1000元、2000元生活補(bǔ)助,屬“雙一流”高校(含原“985”“211”)的再給予8萬元、10萬元一次性安家補(bǔ)助,最低服務(wù)年限10年。
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